Elisa Guarido aborda liderança humanizada e cultura de bem-estar em livro coletivo sobre uma nova cultura de trabalho
Psicóloga, mentora e consultora em Desenvolvimento Humano e Organizacional participa da obra coletiva “Felicidade e Saúde Mental – Um Guia para uma Nova Cultura de Trabalho”, com capítulo dedicado à relação entre liderança, bem-estar e resultados sustentáveis
A psicóloga, mentora e consultora em Desenvolvimento Humano e Organizacional Elisa Guarido integra a obra coletiva “Felicidade e Saúde Mental – Um Guia para uma Nova Cultura de Trabalho”, com o capítulo “Liderança Humanizada: quando a Cultura de Bem-Estar guia os resultados”. Idealizado e curado por Claudia Cardillo, empresária e mentora, o livro tem coordenação conjunta das jornalistas Luciana Tierno, apresentadora do programa CBN Saúde, e Chirles de Oliveira, idealizadora da Virada da Felicidade. A obra reúne especialistas de diferentes áreas em torno de uma reflexão sobre saúde mental, felicidade e novas formas de compreender o trabalho.
Em seu capítulo, Elisa parte de uma mudança de paradigma: a superação da falsa dicotomia entre cuidar das pessoas e alcançar resultados. A autora defende que felicidade, bem-estar, segurança psicológica e saúde mental podem integrar a estratégia das organizações e contribuir para ambientes de trabalho mais saudáveis e para resultados sustentáveis. O texto também apresenta a Cultura da Felicidade como um modelo organizacional que integra bem-estar, segurança psicológica, propósito e saúde mental.
Com base em referências da Psicologia Positiva e em estudos de pesquisadores como Tal Ben-Shahar, Jan-Emmanuel De Neve e Amy Edmondson, Elisa aborda temas como liderança servidora, vulnerabilidade, segurança psicológica, autonomia e empoderamento. O capítulo também apresenta práticas que podem ser incorporadas ao cotidiano das organizações, como diálogos de desenvolvimento, reconhecimento, flexibilidade, atenção à carga de trabalho e respeito ao equilíbrio entre vida pessoal e profissional.
Outro ponto de destaque é a relação entre liderança e saúde mental no trabalho. Elisa chama atenção para a importância de compreender os fatores psicossociais e para o papel da liderança na construção de ambientes que favoreçam segurança, pertencimento e desenvolvimento. A autora também relaciona o tema ao contexto regulatório da NR-1, que passou a contemplar o mapeamento de riscos psicossociais, reforçando a relevância do debate sobre saúde mental nas organizações.
Para Claudia Cardillo, idealizadora e curadora da obra, a participação de Elisa amplia uma discussão essencial do livro: “O capítulo de Elisa Guarido traz uma contribuição muito importante para compreender que a Cultura da Felicidade não se constrói apenas por meio de benefícios ou ações pontuais. Ela nasce das escolhas diárias da liderança, da forma como as pessoas são tratadas e da criação de ambientes onde bem-estar, saúde mental e resultados possam caminhar juntos.”
Com formação em Psicologia pela UNESP, Mestrado em Gestão de Recursos Humanos pela Bournemouth University, no Reino Unido, e especialização em Coaching e Mentoring pela Oxford Brookes University, Elisa Guarido viveu mais de uma década no Reino Unido, onde consolidou uma visão internacional sobre cultura e gestão de pessoas. É também Chief Happiness Officer certificada pelo Instituto Feliciência e possui estudos em Psicologia Positiva, Felicidade Corporativa e Cultura Organizacional, com referências internacionais. Sua atuação tem como foco apoiar organizações na criação de ambientes mais conscientes, colaborativos e emocionalmente saudáveis.
Luciana Tierno, pontua "Coordenar esta obra foi um exercício de conexão entre diferentes saberes e experiências. Cada capítulo acrescenta uma perspectiva importante sobre como podemos construir ambientes de trabalho mais saudáveis, colaborativos e preparados para os desafios do presente e do futuro. Tenho convicção de que este livro contribuirá para inspirar líderes, profissionais e empresas a promoverem mudanças reais em sua cultura organizacional". Para Chirles de Oliveira, coordenadora editorial, “Para mim, felicidade no trabalho é, antes de tudo, sobre pessoas. É sobre criar ambientes onde exista espaço para o cuidado, o propósito, as relações e o desenvolvimento. Esta obra traduz justamente essa visão: diferentes experiências e saberes se encontrando para provocar novas reflexões. Mais do que falar sobre bem-estar, precisamos transformar a forma como pensamos e vivemos o trabalho. Acredito que organizações mais humanas também são organizações mais sustentáveis. E este livro é um convite para essa transformação.” afirma.
A participação de Elisa em “Felicidade e Saúde Mental – Um Guia para uma Nova Cultura de Trabalho” reforça a proposta da obra de ampliar o diálogo sobre os desafios contemporâneos do mundo profissional e estimular uma cultura de trabalho na qual o cuidado com as pessoas seja compreendido como parte fundamental da construção de organizações mais saudáveis, conscientes e sustentáveis.
SERVIÇO
Livro: Felicidade e Saúde Mental – Um Guia para uma Nova Cultura de Trabalho
Editora: Scortecci, 2026
Mais informações, clique aqui
Para imprensa:
Divulgação: M11 Marketing e Comunicação e Tierno Press Comunicação
M11 Marketing e Comunicação Construímos brands conectados às tendências. Uma agência full service que atua, desde 2004 colecionando resultados positivos para seus clientes.
Há quase 20 anos, somamos nossos esforços para o sucesso das áreas de planejamento estratégico, comunicação, imprensa e eventos com foco em marketing para empreendedorismo.
Descubra os nossos tons!
Quem somos e o que fazemos!
imprensa@m11marketing.com.br | 11 98170-9965
Comentários